2011年7月27日至29日，北京建谊世纪科技有限公司在北戴河召开了2011上半年工作会，公司全体员工参加，集团总裁张鸣、副总裁刘立明、财务副总监周月兰、总裁助理张荻、人资中心经理张卫宾和总裁秘书王强出席会议。
本次会议主题是公司在实施“京沪高铁项目”过程中各环节管理的得与失，目的是总结经验，吸取教训，为公司今后承接类似项目提供宝贵财富。会上，大家就项目管理中存在的各种问题进行了热烈而充分的讨论。公司总经理张立华汇报了公司上半年工作完成情况，对各部门下半年工作进行了详细的安排和布置。
最后，集团总裁张鸣作了总结发言。
张总裁首先肯定本次会议开的很及时很有必要，并祝贺会议取得圆满成功。
张总裁指出，公司有幸参与“京沪高铁项目”，值得每一位项目参与者铭记一生。张总裁回顾并介绍了集团20年来主持和参与的各项具有历史意义的工程，从历史的角度肯定了公司出色完成了一件伟大的工作。
张总裁要求，集团每位员工都要提升自我认知的能力，敢于正视自己的不足，要有一个伟大的思想，“只有想不到，没有做不到”。有了伟大的思想并积极勇敢的投入到伟大的事业中去，通过不懈努力，才能实现伟大的自我。
张总裁指出，集团员工的自我发展应与企业发展相结合。企业发展的目标就是通过创新来建立一个伟大的品牌。大家在会议中提出的问题都很好，也很可观全面，说明大家正视了自我，公司今后重在完善管理，加强研发，努力实现员工个人和公司价值的最大化。
张总裁强调，集团寄予了世纪科技公司很高的期望，集团将继续不懈的支持世纪科技公司的发展，同时，也希望通过世纪科技公司的不断发展，带动整个建谊集团在各方面上升到一个更新更高的层次。
最后，为祝贺公司圆满完成京沪高铁开通前后各项保障工作，表彰建谊世纪公司员工的努力和辛勤付出，张总裁代表集团向所有参与项目人员发放了红包，并合影留念。
|
