诚信为本，公私分明；五湖四海，人尽其才；业绩导向，共享成长

1.建谊世纪相信诚信是做人的基础，诚信是选拔人才的重要因素。

2.建谊世纪人来自五湖四海，同样也能四海为家；同是建谊世纪人，只要有才能，就有适合的地方尽其才。

3.建谊世纪人的选拔和晋升是完全的业绩导向，任人唯贤是不变的人才选拔原则。同样的岗位，业绩优秀者永远都不会被忽视。

4.让员工与企业共享成长是企业的责任。员工为企业发展作出了贡献，就应该获得应得的奖赏与发展。只要对企业发展有贡献，个人就一定能够得到发展。